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ProWis-Tagung

Einladung zur "ProWis-Expedition Wissensmanagement" am 3. Juni 2008

flyerbild Für viele Unternehmen ist der Weg zum Wissensmanagement steinig. Zeitliche und finanzielle Engpässe behindern viele Mittelständler sich des Themas anzunehmen. Doch Wissensmanagement muss nicht hoch komplex und theoretisch sein, wie der ProWis-Ansatz beweist.

Viele Wege führen nach Rom und ebenso viele Wege führen zum besseren Umgang mit Wissen, wie Ihnen fünfzehn mittelständische Unternehmen zeigen werden. Im Projekt ProWis haben diese Unternehmen ihre „Expedition“ zum Wissensmanagement begonnen und vielfältige Erfahrungen sammeln können. Diese möchten sie mit Ihnen teilen.

Die Vielzahl bekannter Wissensmanagement-Methoden und ‑Tools stellt insbesondere für Mittelständler oftmals einen undurchdringlichen Dschungel dar. Wir möchten Sie auf Ihrer persönlichen Expedition durch diesen Dschungel begleiten. Jede Reise beginnt mit dem ersten Schritt. Wir möchten Sie begeistern diesen Schritt zu gehen – kommen Sie zur ProWis-Tagung am 3. Juni 2008 ins BMWi nach Berlin. Wir freuen uns Sie begrüßen zu dürfen.

Ihr ProWis-Projektkonsortium und die Fraunhofer-Institute IFF und IPK

Veranstaltungsort:	Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie Konferenzzentrum, 10115 Berlin, Eingang: Invalidenstraße 48
Teilnahmegebühr:	Teilnehmergebühr: 149,- Euro, Frühbucher bis 9. Mai 2008: 99,00 Euro Mitglieder unserer Transferpartner erhalten jeweils eine Ermäßigung von 50,- Euro, geben Sie hierfür bei der Anmeldung Ihren Buchungscode an.
Ansprechpartner:	Stefan Voigt (Fraunhofer IFF) Tel.: +49 391 /40 90-713 E-Mail: stefan.voigt@iff.fraunhofer.de
Ihr Nutzen:	Erfahren - Mit Geschäftsführern und Abteilungsleitern Erfahrungen über die Einführung von Wissensmanagement austauschen. Lernen - Anregungen und Hilfestellungen für das eigene unternehmensspezifische Wissensmanagement erhalten. Anwenden - Vorgehensweisen und Lösungen für die Gestaltung von Wissensprozessen kennenlernen.
Nutzen von ProWis:	"ProWis hat uns geholfen eine Initiative zur Mitarbeitermotivation einzuführen, die ein Umsatz- und Produktivitätswachstum verwirklichte, das ich nicht für möglich gehalten hätte. Trotz eines Schichtmodells, das hart an die Grenze zum Machbaren geht, rechnen wir monatlich 2,5 Mal so viel ab, wie geplant." Frank Krautwer, Geschäftsführer PM Automotive GmbH

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