Metainformationen zur Seite
  •  
Eigenschaften Methode/Tool
WM-Kernaktivitätenerzeugen, speichern
TOM-ModellMensch
Intellektuelles KapitalHumankapital
WM-GestaltungsfelderFührung, Personal, Controlling
AnsprechpartnerRonald Orth
KurzbeschreibungMethode des Kompetenzmanagements, bei der eigenen Kompetenzen nach Qualität und Nützlichkeit visualisiert werden.

Dies ist eine alte Version des Dokuments!

Methoden nach Praxisproblemen

Die Filtermöglichkeiten für die Methoden und Werkzeuge werden beim Klick auf die jeweiligen Icons erläutert.

Seite
2-5-1 Storytelling
6-3-5 Methode (nach Bernd Rohrbach)
Abonnements
Action Learning
Ad-hoc Manoeverkritiksitzung
Agenda-Meeting-System
Agentensysteme
Anekdoten-Zirkel
Arbeitsgestaltungsmaßnahmen
Argumentationskarten
Assoziationspaarbildung
Austrittsbarrieren/Anreizsysteme
Barcamp
Begegnungsräume
Benchmarking
Best Practice
Beziehungslandkarte
Beziehungsmanagement
Bildungsbedarfsanalyse (BBA)
Blue Pages
Brainstorming Revisited
Bulletin Board
Canvas Checkliste
Checklisten
Coaching
Communities
Content-Management-Systeme (CMS)
Data-Mining-Systeme
Datenbanken
Debriefings
Diskussionsforen
Dokumenten-Management-Systeme (DMS)
E-Coaching
Egozentrierte Beziehungslandkarte
(Enterprise-)Data-Warehouse-Systeme
Enterprise Content Management
(Enterprise) Social Software (ESS)
Entscheidungsbäume
Expertensysteme
Expertenverzeichnis
FAQ
Feedbacktechniken
Gespraechstechniken
Methoden passend zu den WM-Gestaltungsfeldern
Graue Beraterstäbe
Groupware
Handbuch
Ideenmanagement
Individuelle Lernmethoden
Information Mapping
Informationsportal
Methoden nach den Kapitalarten des intellektuellen Kapitals
Intranet
Kaskadierende Manoeverkritiksitzung
Methoden nach den WM-Kernaktivitäten
Klassisches Brainstorming
Knowledge Café
Knowledge Management Road Mapping
Knowledge Scorecard
Kommunikationsförderung
Kompetenzmanagement
Kompetenzportfolio
Kreativitätstechnik
Leitbild
Lernmanagementsysteme
Lernpartnerschaft
Lernsprint
Lerntagebuch
Lessons Learned
Managementinformationssysteme (MIS)
Mentoring
Messestand
Metaphernanalyse
Metaplantechnik
Methoden zur Wissensbewahrung ausscheidender Mitarbeiter
Methoden zur Wissens- und Kompetenzentwicklung
Methodenframework
Mikroartikel
Mikrolernen
Mind Mapping
Mitarbeiter-Austrittsgespräch
Morphologischer Kasten
Neue Lösung anlegen
Newsgroup
Newsletter
OLAP-Systeme
Ontologien
Open Space
Organisationsanweisungen
Organizational Memory
Planspiel
Methoden nach Praxisproblemen
Pressespiegel
Prozessassistent
Prozessmodellierung
Pushsysteme
Qualitätszirkel
Raummanagement
Reizwortanalyse
RSS-Feed
Schnittstellenworkshops
Selbsterklärende Ordnerstruktur
Soziale Netzwerkanalyse (SNA)
Speed Mentoring
Wissensmanagement-Methoden
Story-Telling-One-Day
Storytelling
Suchdienste
Suchmaschinen
Systeme künstlicher Intelligenz (KI)
Szenariotechnik
Teamarbeit
Text-Mining-Systeme
Methoden nach dem TOM-Modell
Transfer Stories
Triadengespraech
Unternehmenskompetenzanalyse
Unternehmenszeitung
Visualisierungssysteme
Visualisierungstechniken
Vorlagen
Wikis
Wissensanwendungskarten
Wissensbestandkarten
Wissensbilanz
Wissensdialoge
Wissensentwicklungskarten
Wissenskarten
Wissenslandkarte
Wissensmanager
Wissensmarkt
Wissensmeeting
Wissensorientiertes Mitarbeitergespräch (MAG)
Wissensstafette
Wissensstrukturkarten
Wissenswerkstatt
Wissenswörterbuch
Wissenszirkel
Workflowmanagementsysteme
Working out Loud (WoL)
Yellow Pages
CSV-Export

ProWis wurde als Projekt im Rahmen der Initiative: FIT für den Wissenswettbewerb vom Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie (BMWi) gefördert und vom Projektträger im DLR betreut. Das Projekt ist inzwischen abgeschlossen, die Ergebnisse bleiben als Ergebnistransfer online. Impressum und Datenschutzerklärung